Поиск работы. Управление персоналом. Оценка и обучение персонала. (на главную)
 
  Начало / HR - управление / Профессии
О нас Реклама на сайте Вакансии и Резюме Карта сайта
   
 
Новости
HR - исследования
HR - законодательство
HR - технологии
HR - управление
HR - реальность
HR - контакты
HR - события
HR - магазин
HR - словарь
HR - интересно
Вакансии и Резюме

Подписка

 


 
Куда податься бедному юристу
Добавлено: 26.12.2001
Версия для печати

Киршева Н.В., к.п.н., доцент, генеральный директор, Завертяева Е.Е., руководитель отдела рекрутмента, компания "Глобал Консалтинг Сервис"

Профессия юриста всегда была одной из самых престижных и высокооплачиваемых. Юристы в России стали первой профессиональной группой, зарплата которой приблизилась к европейскому уровню. Руководитель юридического отдела крупной инвестиционной фирмы может получать сейчас до $ 10 тыс. в месяц.

Российское законодательство постоянно изменяется, то и дело принимаются новые законы, постановления, дополнения, уточнения, разъяснения. Так что объяснять, насколько нужен сегодня юрист российской кампании, не стоит - юристы экономят фирме деньги и время.

Лишь за год спрос на них вырос на 10-15%. И будет расти. В частности, в связи с изменениями в налоговом законодательстве, прогнозируется двукратный рост потребности в юристах по налогообложению.

Главные ценители юридического образования - работодатели - на редкость консервативны в своих пристрастиях. Всем новомодным вузам они из года в год предпочитают проверенные кузницы юридических кадров - МГУ, МГЮА, МГИМО, Российский университет дружбы народов (РУДН) и др. Традиционно сильные юридические школы в Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Саратове, Новосибирске и других городах. А вот негосударственные вузы всерьез пока не воспринимаются.

Студенты юридических вузов еще на втором курсе в обязательном порядке проходят ознакомительную практику в прокуратуре, судах, органах исполнительной власти и т.д. А после четвертого курса их ждет преддипломная практика в соответствии с выбранной специализацией. Часто они сами находят себе место будущей практики или же их распределяет кафедра. А после практики примерно 15-20% студентов остаются работать в ?принимающих¦ организациях на постоянной основе. Вообще, на старших курсах подавляющее большинство студентов уже работает. Так что отсутствие в большинстве вузов специальных служб по трудоустройству на их судьбу особенно не влияет. Впрочем, даже если вы выпускник престижного вуза, но у вас не было юридической практики, устроиться на хорошую, высокооплачиваемую работу будет непросто.

В последнее время все чаще стали говорить, о том, что юристов у нас уже в избытке. Так что борьба за рабочие места явно будет усиливаться. Выпускники престижных юридических вузов будут, конечно, по-прежнему нарасхват, а вот всем остальным придется доказывать свое право на существование. Свежеиспеченные выпускники без опыта работы могут рассчитывать примерно на $ 200-300 в месяц. А если за плечами уже есть некоторый стаж юридической деятельности, то стартовая зарплата увеличивается до $ 300-600. Более высокую зарплату получают специалисты как минимум с двухлетним стажем и знаниями в различных областях права, особенно если им удается успешно отстаивать интересы компании в суде. С повышением квалификации растут и доходы. Начальники юридических отделов банков и крупных фирм зарабатывают в среднем $ 1,5-3 тыс.

Помимо опыта работы на уровень заработной платы влияет и сфера деятельности работодателя. Больше всего юристы получают в инвестиционных фирмах и банках.

Любопытно, что на западе самые высокооплачиваемые - юристы-экологи и специалисты по авторскому праву и защите интеллектуальной собственности. В России же патентных поверенных не более 500. Работают они в специализированных агентствах, в издательствах, в телекиноиндустрии и т.д. и получают не больше $1000-1200 в месяц.

Наиболее низкие ставки зарплаты предлагают сегодня юристам специализированные юридические компании. И если вы не собираетесь в ближайшем будущем заняться частной практикой, учтите, что выгоднее все-таки устроиться на работу в непрофильную фирму. Лучше в иностранную - там юристам платят в 1,5 раза больше, чем в отечественных компаниях.



Назад

  Начало / HR - управление / Профессии

© 2001-2009 ООО "Сеть порталов "Человеческие ресурсы".
Оптимизация сайта - Промо-Мастер
Разработка сайтов - WebMotor 2001-2009 ©
Дизайн EuroMedia 2001 ©
При любом использовании материалов сайта, ссылка на RHR.ru обязательна

Rambler's Top100