Олег Волков

"Вымпелком" сокращает штаты без скандалов и судов

Более 200 сотрудников АО "Вымпелком", работающего на рынке под торговой маркой Bee Line, получили на днях извещение о том, что родная компания в их услугах больше не нуждается и предлагает до 1 июня освободить рабочее место. ?Вымпелком¦ приступил к сокращению штатов, и предполагается, что до конца года будет уволено около 500 чел. - в основном сотрудники подразделений поддержки и обслуживающий персонал. Руководство компании отрицает, что грядущие массовые увольнения являются следствием августовского кризиса либо вызваны ухудшением финансового положения ?Вымпелкома¦.

По словам пресс-секретаря АО Михаила Умарова, речь идет о плановой акции - структурной перестройке компании. Первый этап перехода к так называемой матричной, более оптимальной системе управления предприятием, позволяющей обходиться меньшим количеством человек, должен завершиться к началу лета. "Мы даже не говорим "сокращение" или "увольнение", а предпочитаем термин "высвобождение рабочей силы", - говорит Умаров.

Однако независимо от того, как называть происходящее сейчас в "Вымпелкоме", более трети из 1300 сотрудников компании к концу года придется уйти. Расставаться предложено "не по-нашему". То есть по-хорошему: без скандалов и судебных разбирательств. По словам юрисконсульта компании Владимира Дергачева, увольняемые сами выбирают статью КЗоТ, которая будет записана в их трудовой книжке: сотрудникам предпенсионного возраста выгоднее быть сокращенными, что позволяет досрочно выйти на пенсию, женщинам, имеющим детей до 14 лет, - отправиться в отпуск по уходу за ребенком, чтобы не прерывался трудовой стаж, остальным на всякий случай лучше увольняться по собственному желанию. Кроме того, всем им будет выплачено выходное пособие в размере шести, а не положенных законом двух должностных окладов. И уж совсем необычно выглядит организованный при дирекции по персоналу консультационный центр, который должен помочь увольняемым трудоустроиться. Юрисконсульт "Вымпелкома" уверяет, что пока специально созданной на период увольнений конфликтной комиссии не было поводов собираться.