Новые статьи из свободного доступа  

• Маленький перенаселенный остров       http://www.rhr.ru/index/jobmarket/foreign/12437,0.html
  В Британии разгорелись политические дебаты о необходимости иммиграции. Хотя государство давно превратилось в страну иммигрантов, большинство политиков пока отказываются это признавать
• Бремя беглого человека              http://www.rhr.ru/index/jobmarket/migrant/12438,0.html
  Переселенцы из развивающихся стран пытаются попасть в благополучные государства Европы. С каждым годом их будет встречать там все более суровый прием – издержки от принятия мигрантов начинают перевешивать пользу для национальных экономик.
• Российских сварщиков зовут в Финляндию        http://www.rhr.ru/index/jobmarket/foreign/12439,0.html
  Минна Хаaпала: «Наши работодатели очень довольны своими русскими сотрудниками, часто даже больше, чем финнами. И никаких проблем с алкоголем»
• Молодость против образованности         http://www.rhr.ru/index/jobmarket/foreign/12442,0.html
  Разговор о том, хорошо ли казахстанским студентам обучаться в Москве

 Новые статьи из коммерческого доступа

• Как СК «Северная казна» победила текучку кадров         http://www.rhr.ru/index/rule/edu/personalities/12447,0.html
  Задавшись несколько лет назад целью снизить текучку кадров, страховщик добился небывало высоких результатов: в СК через год остается работать девять из десяти принятых агентов — вместо двух в среднем по рынку
• За рабочий класс!           http://www.rhr.ru/index/rule/edu/personalities/12445,0.html
  Без помощи власти систему профессионально-технического образования не возродить
• Школы MBA расширяют аудитории          http://www.rhr.ru/index/rule/edu/education_progs/12446,0.html
  Большого увеличения количества школ в Новосибирске участники рынка не ожидают
• Поход в страну гармонии             http://www.rhr.ru/index/sovet/tech/12440,0.html
  Наемные сотрудники все больше стремятся сами контролировать свое рабочее время. Работодатели чувствуют это и начинают идти им навстречу, вводя различные варианты гибкого графика
• Накачка мозгов                http://www.rhr.ru/index/rule/edu/corp/12436.html
  Рынок корпоративного обучения на Урале переходит в новую стадию развития: предложение расширяется, ценовая конкуренция уходит в прошлое, клиенты интересуются комплексными решениями, обеспечить которые способны далеко не все компании

 Полную информацию о семинарах и тренингах вы найдете в Календаре Бизнес-обучения